Pengambilan keputusan karir merupakan tugas perkembangan penting pada
masa remaja yang berperan dalam menentukan arah pendidikan dan pekerjaan di
masa depan. Berdasarkan kerangka Social Cognitive Career Theory proses ini
dipengaruhi oleh faktor personal, seperti self-efficacy, serta faktor kontekstual,
seperti dukungan orang tua, yang berperan dalam membentuk keyakinan diri dan
arah pilihan karir remaja. Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis hubungan
antara dukungan orang tua dan self efficacy dengan pengambilan keputusan karir
pada remaja di Desa Kanigoro baik secara parsial maupun simultan.
Penelitian ini menggunakan pendekatan kuantitatif korelasional. Jumlah
Sampel dalam penelitian ini sebanyak 135 remaja yang ditentukan menggunakan
rumus slovin dengan tingkat kesalahan sebesar 5% (e = 0,05). Adapun Teknik
pengambilan sampel yang digunakan adalah probability sampling dengan metode
proportionate stratified random sampling. Teknik pengumpulan data dilakukan
menggunakan kuesioner yang disusun dalam bentuk skala likert dengan rentang
skor 1-4. Alat ukur penelitian yang digunakan berupa skala dukungan orang tua,
skala self efficacy, dan skala pengambilan keputusan karir. Uji Instrumen dilakukan
melalui uji validitas isi melalui expert judgment yang melibatkan 3 orang ahli, serta
dilengkapi dengan uji daya beda dan uji reliabilitas. Uji prasyarat analisis meliputi
uji normalitas, uji linearitas, uji multikolinearitas dan uji heterosekedastisitas.
Analisis data menggunakan korelasi Pearson Product Moment dan korelasi
berganda.
Hasil penelitian menunjukkan bahwa terdapat hubungan positif dan
signifikan antara dukungan orang tua dengan pengambilan keputusan karir (r =
0,299; p < 0,05) yang termasuk dalam kategori hubungan lemah. Selain itu, terdapat
hubungan positif dan signifikan antara self efficacy dengan pengambilan keputusan
karir (r = 0,751; p < 0,05) yang termasuk dalam kategori hubungan kuat. Secara
simultan, dukungan orang tua dan self efficacy memiliki hubungan yang signifikan
dengan pengambilan keputusan karir (Sig. F Change = 0,000 < 0,05) dengan
koefisien korelasi ganda sebesar R = 0,767 yang berada pada kategori kuat. Nilai R
Square sebesar 0,588 menunjukkan bahwa 58,8% variasi pengambilan keputusan
karir dapat dijelaskan oleh dukungan orang tua dan self efficacy secara bersamasama,
sedangkan
41,2%
dipengaruhi
oleh faktor
lain di luar
penelitian.

Kata Kunci : Dukungan Orang Tua, Self Efficacy, Pengambilan Keputusan Karir,
Remaja.